El libro comparte experiencias del mundo real en GESTIÓN de proyectos que son realmente valiosas para cualquier director de proyectos. ¿Está dispuesto a aprender a ser lo mejor que puede ser como persona y aplica esto para ser un director de proyectos (DP) así como un mentor comprometido en este proceso de aprendizaje? Los autores han vivido en la práctica los beneficios de "conocerse a sí mismos" en su calidad de seres humanos y cómo pensar de manera efectiva sobre situaciones y problemas del proyecto. Es fundamental conocerte a ti mismo para ser un líder respetado, confiable y exitoso como DP. El libro proporciona un gran ejemplo al respecto y un modelo de este proceso para el lector. Después de leer el capitulo sobre liderazgo me hice la siguiente pregunta: ¿Me gustaría trabajar con Antonio o Mario como DP en proyectos? La respuesta es SÍ, porque han alcanzado el conocimiento y la sabiduría como seres humanos que ahora se refleja en su trabajo como directores de proyecto, que implicará entre otras cosas, saber cómo negociar, influir, llevar adelante conversaciones difíciles para manejar conflictos y lidiar con la neurosis organizacional. Por lo tanto, el libro le brindará mayor capacidad para su trabajo como director de proyectos. David Antonioni, PH.D